教师|中小学教师改为“参聘制”，编制或成为泡影？超7成岗位无人问津( 二 ) 招聘|中小学|小升初

实际上有一类师范生则完全没有这样的顾虑，这就是公费师范生，虽说在毕业后有可能被拍到偏远的地方工作，但稳定的工作性质让学生或许能为自己的铁饭碗找到新的出路。

师范生竞聘教师岗，增加淘汰制，家长更放心了很多师范生都在抱怨自己想要成为在编教师更难了，但实际上这也是教师编制的一种改革，的确在目前情况下，很多教师岗位依旧稳定，但稳定伴随的是较低的工资薪酬根本无法满足学生的日常需要，因此当教师编制被取消后，在工资上也会有一定提升。

再加上编制被取消后，大量的师范生就会造成各大院校岗位择优录取的情况，如果老师在工作中不认真工作，对学生的教学不负责任，或是不能更快的提高自身的教学能力，就很有可能被更有能力的老师所淘汰，让学生有机会享受更优秀的师资力量。

所谓教育就是培养更多能为国家贡献价值的人才，单纯打破铁饭碗还不足以激起教师的工作热情，更重要的是合理的评价措施以及管理方式，让老师在更好的工作环境下，为学生提供更优质的教育，才能让更多老师摆脱“佛系心理” ，在教育上更有热情。
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