在我国企业的性质大致分为,国有有企业,私营企业、集体所有制企业、联合企业、联营企业、三资企业等;一个企业有着他的企业文化,企业理念,企业团队 。那么一个好的企业,一般他的福利待遇都会很好 。比如国家烟草公司、农业银行,建设银行 , 国家电网等,他们的福利待遇非常好,知名度高,员工归属幸福感强 。这些企业福利待遇好具体表现在一下几方面:
- 1、企业文化博大精深 。好的企业经过几十年的建设 , 行成了一套属于自己的文化,员工对自己企业文化认可度高,同时企业文化能够吸引优秀人才,能够给员工带来幸福感;好的企业不但能够培养优秀人才,而且对社会贡献大,能够分担国家经济负担 。

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- 2、企业的培训教育体系强大 。好的企业就是让员工能够源源不断的学习,给员工提供自身所需要的学习平台,组织员工对外交流学习 , 参与国家开发项目,引进先进的企业管理模式,培养自己强大的团队 , 能够给员工一个展现才能得平台 。
- 3、工资待遇 。好的企业工资待遇比较好,月入上万不是问题 。企业的管理模式决定了他们的高收入,好的企业注重团队管理 , 注重团队合作,同工同酬,多劳多得 , 月度绩效考核非常严格合理,工作效率非常高,企业绩效好 , 从而激发员工的积极性 。

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- 4.企业关爱员工 。好的企业不但能够给员工缴纳五险一金,有的企业还有年金,好的企业五险一金的缴纳基数高 , 员工退休后领导的退休金多;企业能够解决员工住房问题,对困难家庭会定时慰问,逢年过节会有节日慰问礼物,员工有联通补贴,通讯补贴 , 高温补贴;每年给员工提供健康体检福利;定时开展家庭亲子活动等 。

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以上就是企业给员工带来的待遇福利,通过这几方面企业为员工着想,为员工谋福利 , 为员工谋幸福,我想员工对企业的归属感、幸福感一定很强 。
谢谢邀请!
有很多呀,以下提出几点!
有些企业 , 给员工分房,交社保,解决子女上学问题 。
平时每个月都有分给生活用品,补贴生活费,现在是夏天补贴高温费 。
【国企职工的福利包括哪些? 公司待遇福利有哪些】加班太晚 , 夜宵费!还有过节费!
到了年底还有分红,福利真的多了!
以上是我所知道,谢谢!

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