一些毕业生找工作的时候 , 看到这样待遇比较优渥的公司 , 会愿意尝试 。 他们缺少对社保的认识 , 缺乏对自己应有的权益的维护意识 , 根本不知道 , 没有社保做基本保证 , 长此以往 , 即便得到较高的工资 , 也是弊多利少的 。 五险一金 , 保障的是员工应享的权益 , 连这些都给不到员工 , 这样的公司怎么值得你为它付出 。
第四个 , 对身体健康有危害的工作 。 这一类工作往往会有很高的收入 , 而且马上就变现 。 一些血气方刚的年轻人往往就愿意尝试这样的工作 。 那是因为他们还年轻 , 根本不会做长远计划 , 今朝有酒今朝醉 , 贪图的只是目前的享受 。
家长要劝诫孩子 , 付出跟回报往往都是相等的 , 甚至很多的时候 , 在职场上 , 回报要比付出多得多 。 健康是关乎一生幸福的 , 拿着高回报 , 做的是损害自己健康的事情 , 一点都划不来 。
第五个 , 只适合年轻时做的工作 。 这一类的工作 , 以年轻为资本 , 虽说对毕业生很友好 , 但始终不是长久之计 。 一旦过了这几年 , 就没办法再做下去 。 到时年龄虚长 , 没有一技之长 , 怕是更加难找工作 。
【求职|人再怎么糊涂,都不要让子女从事这五种工作,自己一点忙都帮不上】总而言之 , 家长需要多费心思 , 为孩子把好关 , 跟孩子全面地探讨求职会遇到的问题 , 有什么应对之策等等 。 毕竟 , 找到合适自己的工作是在是太难了 。
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