职工带薪年休假规定职工带薪年休假规定单位根据生产( 二 ) _经验知识

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15、我国带薪年休假相关规定劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假国家法定休假日休息日不计入年休假的假期单位根据生产工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假工会组织依法维护职工的年休假权利。
16、职工带薪年休假条例第二条，机关团体企业事业单位民办非企业单位有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假以下简称年休假单位应当保证职工享受年休假职工在年休假期间享受与正常。
17、单位应当保证职工享受年休假职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入等法律依据职工带薪年休假条例排名条为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例第二条机关。
18、法律依据中华人民共和国劳动法第四十五条国家实行带薪年休假制度劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假具体办法由国务院规定职工带薪年休假条例第二条机关团体企业事业单位民办非企业单位。

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