公司不给辞职公司不给辞职单怎么辞职 _经验知识

法律分析辞职不需要公司批准，所以不让走也没用需要辞职的劳动者，如果是正式同员工的话，只要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，并不需要用人单位同意如果是在试用期内的话，只需要提前三天通知用人。

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想离职但是公司不批，劳动者可以通过以下方法解除劳动合同提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位，到期即可解除劳动合同如果用人单位以暴力威胁，或者非法限制人身自由的手段，强迫劳动者劳动的。

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公司不让辞职怎么投诉具体如下1和公司协商最好的办法就是协商，找公司人力部门公会党委甚至老板，反正向一切能找的人寻求帮助2投诉可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁，也就是说找。
想离职单位不批，劳动者可以提前30天通知单位解除劳动合同劳动合同法第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同第三十八条第。
法律分析根据我国相关法律规定，对于公司不批离职的情形，其劳动者是可以向人民法院提起民事诉讼，向劳动保障行政部门进行投诉或者是申请劳动仲裁法律依据劳动保障监察条例第十条劳动保障行政部门实施劳动保障。
法律分析辞职不需要公司批准，只需要通知公司即可如果该用人单位拖欠劳动者工资或不办理离职手续，可以找劳动局劳动监察投诉或申请劳动仲裁公司这样强行扣留员工，手续都办理了，但是公司单方面反悔，是绝对不合理的建。
【公司不给辞职公司不给辞职单怎么辞职】提出辞职一个月公司不让走的，可以向劳动监察委员会投诉，或者向劳动仲裁委员会申请仲裁，对裁决结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼法律依据劳动争议调解仲裁法第五条，发生劳动争议，当事人不愿协商协商。

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