《玫瑰的故事》玫瑰职场踩了6个坑，如果不是主角光环，再被炒了穿搭

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《玫瑰的故事》大结局了，一路追下来，不少网友评价这部剧：让更多的女性明白了要有选择的勇气，生活才有更多的可能性。但编剧为了突出黄亦玫这个角色的逆袭，主角光环加持有点多， 职场片段剧情有点浮夸 。

第1.没有做职业规划首先，黄亦玫很明显没有做职业规划：

本科在央美读美术史；
本科毕业第1份实习工作，去做策展人；
研究生读心理学；
硕士毕业去做图书编辑；
结婚生子后，重返职场，去应聘老师；
离婚后回北京，开画廊；
后面又去学开摩托车、学开飞机，想当飞行员…

显而易见， 黄亦玫学的这些知识，相互都不搭嘎 ，分别属于不同的领域。
换句话说，玫瑰并没有在任何一个领域进行过深耕，她只是很多领域都有所涉猎，知识面比较广，但每一个领域都没有做到精通。
这一点，如果放在现实生活任何一个普通人的身上，东一榔头，西一棒槌，今天做策展人，明天去应聘老师，除非你自身是天才，每一样都能做到精通， 否则能找到工作才怪，简直是搬起石头砸自己的脚。

第2.为吸引爱慕对象庄国栋的注意，衣着打扮浮夸其次，刘亦菲属于天仙姐姐，剧中“黄亦玫”的服道化也非常出彩，但每天穿的花枝招展去公司，是不是喧宾夺主了点？
公司是办公的地方，玫瑰为吸引庄国栋的注意，每天都穿着扎眼的衣服，仿佛在t台走秀一样，真的合适吗？
这里或许编剧是想突出：玫瑰的美貌，在公司是最出众的。
但既然是要拍玫瑰的职场奋斗之路，侧重点不是应该放在工作内容？或者玫瑰面对工作难题的应对方法吗？为什么特写镜头，总是放在玫瑰的服道化上呢？
话又说回来，如果放在现实职场，你一个新人，每天都穿着耀眼名牌衣服，珠光宝气、非常高调的出现在办公室，非但不会让同事对你另眼相看， 反而一定会惹来同事的八卦、甚至是嫉妒，为你日后融入集体增加阻力而已……

第3.不尊重师傅另外， “苏更生” ，是玫瑰的师傅，也是她的第1任上司，可玫瑰入职没几天，就直接给人家起昵称，擅自做主，在所有同事面前都称人家为“苏苏” 。
说的好听点是自来熟，是想拉近与上司的关系；说的难听点是“不把上司放在眼里” ，人家是你的领导，按照正常职场规则，玫瑰应该称呼人家为“苏主管” ，可你直接叫“苏苏” ，当着大BOSS 和客户的面也这么说， 不熟悉你们的客户或合作伙伴咋一听，还以为你们2个是平级的，相当于是不尊重你的上司 ，这对职场新人来说绝对是一个大忌。

第4.越级上报、急于表现、忘恩负义接着，既然苏更生是玫瑰的上司，那按照正常流程，玫瑰在工作中遇到任何问题，都应该先请示苏更生，可玫瑰却多次跳过苏更生，直接与总经理tina联系、牵线藤先生， 这难道不属于越级汇报吗？

首先，剧里那个中法交流展会是tina安排给苏苏的工作， 玫瑰为了方便去法国看庄国栋，顺便工作，直接做了策划书送到了大领导tina那里 。

我们暂且不提玫瑰一个小白，做出来的策划书是否可行；既然苏苏才是玫瑰的直属上司，这个工作tina又交给了苏苏负责， 玫瑰想加入，是不是应该先跟苏苏说“我能不能加入”？
玫瑰越过苏苏，直接找策划书送到大领导面前，相当于不把一直提携她的苏苏放在眼里，很容易让人觉得她忘恩负义 。
试问有哪一个领导会喜欢一位：越过自己，直接向大老板汇报工作的下属？
特别是像玫瑰这种，还处在试用期的新人，没站稳脚跟，还没有能力能独当一面，就开始越级上报工作，只会让你的直属上司忌讳你，把自己的在公司的发展之路堵死而已 。

其次，作为职场小白，按理说应该是低调、少说多做，可玫瑰却刚好相反。

玫瑰不仅在开会时，为了吸引庄国栋的注意，总会抢话，别的老同事话还没有说完，就直接把话抢了过去，且总说些无关紧要的话…
且和上司苏更生一起出差，一下飞机，她就跟领导说“我先走了” ，没等苏苏回应她，就直接溜了个没影……你俩到底谁是领导，谁听谁的命令呢？

接着，展会期间，玫瑰非但没有做到新人该做的“多看、少说” ， 反而在展厅里高谈阔论，还自顾自的跳舞，丝毫不在乎上司感受……

后续，苏更生那个“吸血鬼”妈妈给她打电话要钱，苏苏崩溃大哭，正巧被玫瑰看见了。
按照大多数人的逻辑，在“你刚入职没多久，还不是很了解你的这个直属上司一些背景以及个性”的前提下，偶遇上司这么脆弱的一面，为了避免让领导难堪，大概率都会装作没看见，结果玫瑰还偏偏的要跑过去撑伞…
试问这符合现实吗？或者如果你是苏苏，被下属撞见了自己那么崩溃的一面，你俩还怎么相处？不会觉得尴尬吗？这是在误导职场小白吧！

第5.试用期还没结束就搞职场恋是， 20岁，红鸾心动，恋爱本身没有错，但玫瑰的初恋男友偏偏还是合作公司的管理层人员，且还借着工作谈恋爱，在会议上，为了引起对方的注意，故意全程唱反调，让一场会议无功而返，还当领导面公开秀恩爱，因私人感情影响工作，这真的合事宜？
另外，公司禁止办公室恋情，玫瑰直接跟合作公司的负责人谈恋爱， tina姜总也是开明、没有追究，结果tina让玫瑰帮忙与男友沟通一个和滕先生见面的机会，玫瑰果断拒绝了，理由是：不能把工作牵扯到恋爱上！
可一开始先把恋爱扯到工作中来的人，不是你玫瑰自己吗？

第6 ，玫瑰创业，活都是别人帮她干，功劳全是她自己的最后，再说到后期玫瑰离婚后，创业：

先是，曾经的领导tina ，主动找到她，说想开画廊，邀请她当合伙人。
其次，玫瑰再一次画展认识了傅家明，两人很快陷入热恋，傅家明本身是艺术家，给玫瑰介绍了一些艺术的人脉；
接着，玫瑰又请亲大哥黄振华帮忙设计画廊的图纸；
傅家明的弟弟又帮玫瑰负责监督施工；
身为外企高管的嫂子苏苏，在一旁边出谋划策；
最后，在傅家明和tina 2人的名气和人脉主导下，画廊开得风生水起。

虽说大结局玫瑰创业成功了， 但实际上，创业过程中大部分的事情都是别人在帮她干，玫瑰跟个甩手老掌柜没什么区别。

总结因此，综上所述，《玫瑰的故事》这部剧，不管玫瑰的4段恋情谈得如何轰轰烈烈、如何提现自我，若仅就职场成长部分，玫瑰职场经历部分，都是负面例子，对只会把普通人给带到坑里去。
特别是职场小白，如果你参考玫瑰的职场之路，估计你离失业就不远了。
毕竟我们都不是黄玫瑰，不是走到哪里都众星捧月，也不是：只要你想做某件事，就总能遇到愿意无偿帮忙的伯乐、处处有人给你开绿灯。
所以职场小白们，追《玫瑰的故事》黄亦玫这个角色在爱情上的选择，追求自我，永远保持一颗学“活到老学到老”等观点我们可以借鉴， 但一定要切记：不要被她的职场“歪门邪道”给带坑里去。

【《玫瑰的故事》玫瑰职场踩了6个坑，如果不是主角光环，再被炒了】