辞职用什么理由_辞职报告理由写什么好 _生活经验

如果想要辞职的话，用什么理由说比较好呢1.首先表扬下即将离职，或者已近离职的公司，认可在这个公司，在这个公司的工作中，学到了很多的知识，同时自我的价值也得到了充分的体现。在认可对方的同事，提出自己不适应的地方，比如经常加班，管理太严格，压力太大等等。
2.根据实际情况，结合自我的特长，想寻求更好的发展，或者更能适合自己的平台。能从事自己擅长的领域，施展自我的才华，最大限度地发挥主观能动性。
3.薪酬与自己的付出不能成正比，有一种得不偿失的感觉，辛辛苦苦的付出那么多，结果得到的回报令人不满，这一点对于努力付出的人来讲，作为辞职理由很有杀伤力。
4.和领导关系处理不好，引起辞职的想法，这个理由也对于一些在人际关系上，不怎么会处理上下级关系，部门之间的关系等等，也可以作为一条理由。
5.家庭的原因而辞职，这个就很多啦，比如回家修房子，换城市，回家结婚等等
6.工作时间久了，想更换个环境或者氛围等等
7.从事其他行业，挑战自我等
另外：离职时，既不能得罪老板，也留的人情?。?一定要委婉，理由要合理，人在社会上混，有时候相互之间都有需求，说不定哪天用得到你。所以这个时候，态度一定要端正，不能因为要离职就要撕破脸。
用什么理由辞职最好呢？真想辞职，什么理由都可以；
写辞职书很简单，你会写的，有些朋友是想写好些；
我的看法，下决心辞职了就不要考虑那样多，再好的辞职信都是一样的结果；
【辞职用什么理由_辞职报告理由写什么好】现在的辞职是家常便饭，每个老板都有充分的准备，若你表现不好，领导是巴不得你主动辞职，可以减少一些费用，如你表现很好，领导当然不喜欢你辞职；
一旦决心辞职，领导明白无可挽留，很是无奈，天要下雨娘要出嫁，一切随缘；
再好的理由都是一个结果，领导都会想得开的；
他真的想留你，他会想办法与你沟通，沟通后你还是坚持走，他会让你走的；
俗话说，和尚走了有道人，旧人离去有新人呀，你可以大大方方的以任何借口，什么家庭困难啦，专业不对口啦，，家人办企业要帮忙，人家都会听明白，你就是铁心想走啦；
留人留不住心，公司会让你走的，你可以这样写：
xxx领导：在贵公司工作多年，得到各位领导及师傅们的帮助，本人十分感谢！因为xxxx原因，本人决定辞去现在的工作，请批准！写上自己的名字，日期就可以；
真要辞职，辞职信是无所谓写好写不好的，就是个形势，就是个手续，写好写不好一个样，写太好了人家反而就得虚伪；
不就是要走吗？说那么多干什么？说再多就是要走，因此要干脆些，需要沟通再联系。
辞职的话用什么理由最好？辞职的理由当然是实话实说的好。
一般单位领导会问起问什么不干了等话题，你把你遇到的难处说出来。
如果你的工作在领导眼中觉得出色，领导也许会挽留你，给你一段时间的假期，处理好家里的事情以后再回来工作。
如果平时表现不好，想领导会直接同意你的离职。果断签字的。
个人意见，及供参考。
我想辞职，用什么理由辞职不需要理由，只需要提前30天告知。如果一定要理由，也要看具体情况的。
以下仅供参考：
如果担心被挽留，不好意思：
辞职的三十八个理由
一、以家庭原因辞职的理由
1、父母生病了，需要回家照顾。
2、家里孩子太?。氩豢?。
3、家里准备盖房子。
4、家里庄稼要开始收割。
5、家里发生了邻里纠纷，要回去处理。
6、兄弟或姐妹要结婚，辞职回家。
二、以个人原因辞职理由
1、身体吃不消。
2、自己要回去结婚。
3、回去读书，再也不打工了。
4、我水土不服。
5、我非常想家。
6、自己太笨，学不好技术。
7、我不适应眼前的岗位。
8、我个人在这里没有发展。
9、我与这里人相处不来。
10、我承受不了这样的工作压力。
三、以公司原因辞职理由
1、工资太低。
2、时间太长。
3、环境太差。
4、上班太累。
5、没有休息。
6、领导对我不公。
7、车间太热。
8、管理太严。
9、分配的岗位不好。
10、领导总是批评我。
11、生活及住宿条件不好。
12、车间里的活太重。
四、以其他原因辞职的理由
1、我要换个环境。
2、我表哥叫我到他那里去。
3、有亲戚开店叫我过去帮忙。
4、我女朋友怀孕了。
5、我没有了生活费，公司又不借给我，我辞职。
6、我一到上班就头疼。
7、我这里没有老乡。
8、我老公不要我干了。
9、在这里体现不出我的人身价值。
10、我看不惯这里人的工作作风，眼不见为净，我要辞职。
十大不得不辞职的理由：
1.每天早上，打开衣橱想着今天要穿什么好———这很累；
2.每天早上，想着今天可以用什么理由不去公司———这很辛苦；
3.整天坐在椅子上，屁股会变大，腹部会臃肿———这很不美观；
4.常常要说一些自己都无法说服自己的话———这很不道德；
5.面对上司的不合理决策，又得憋着不嘲笑他———这很不健康；
6.整日吸收电脑的辐射，完全看不到绿树、呼吸不到新鲜空气———这很违反自然；
7.上需陪伴高堂，下要爱抚男(女)朋友，上班时间这么久无法陪伴他们———这很违反人性；
8.所谓的成就感到底满足了谁？我越来越无法肯定，整天想着这个问题，想到脑子快爆炸———这很恐怖；
9.每天上班这么长的时间，我惟一有的心情就是苦闷———这很不快乐；
10.放眼望去，这家公司没有一个像样的暧昧对象，不如离去另辟战场———这很实在！
如果想要都到赔偿：
劳动者想辞职，首先以用人单位存在过错之事为理由才好。依照《劳动法》和《劳动合同法》规定，劳动者正常辞职是不需要任何理由的，只需要按照《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条规定履行提前告知义务即可。而在非正常情况下，劳动者想辞职就是用人单位具有《劳动合同法》第38条规定的违法情况发生时，劳动者就不需要事先告知用人单位就可以向用人单位提出解除劳动合同。
用人单位存在有过错的之事理由有下列情形之一，你想辞职应该收集证据进行证明。
①未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
②未及时足额支付劳动报酬的；
③未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
④用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
⑤因《劳动合同法》第38条第26条第1款规定的情形致使劳动合同无效的；
⑥法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其它情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。辞职用什么理由最好当事人想辞职，按照程序，应该书面提交辞职申请，辞职报告通常简单就好，但是应该真实合理，并有比较充分理由，特别是想急辞职的，要说明原因，如果没有特殊情况，一般法律规定是提前一个月的，可以参考以下范文。
辞职报告（范文）
尊敬的公司领导：
我因xxx的原因，目前无法继续工作，经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。希望您能及时找到合适的人选接任我的工作。
辞职人：xxx
年月日
试用期辞职说什么什么借口比较好？？劳动合同法规定，辞职不需要任何理由，只要能表明你离职的诉求就可以了。本人辞职时。只写了由于个人原因提出辞职，然后就办理手续了。
辞职报告理由写什么好真想辞职，辞职报告如何写都可以。如老板舍不得你走，所有理由老板都不会满意的。我的看法，下决心辞职了就不要考虑那样多。再好的辞职信没有用。俗话说，和尚走了有道人，旧人离去有新人呀！你可以大大方方的以任何借口，什么家庭困难啦，专业不对口啦，，家人办企业要帮忙......人家都会听明白，你就是铁心想走啦。留人留不住心。公司会让你走的。你可以这样写：xxx领导：在贵公司工作多年，得到各位领导及师傅们的帮助，本人十分感谢！因为xxxx原因，本人决定辞去现在的工作，请批准！写上自己的名字，日期就可以。真要辞职，辞职信是无所谓写好写不好的。就是个形势，就是个手续，写好写不好一个样，写太好了人家反而就得虚伪。不就是要走吗？说那么多干什么？说再多就是要走。因此要干脆些。需要沟通再联系!