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1、规划就是为各项行政管理活动制定目标，以及实现 。
2、组织就是根据规定的目标和计划，建立必要的组织机构和确定权责关系 。
3、用人就是按照决定的规划和组织，配备具有一定数量和质量的工作人员 。
4、指挥就是遵照规定的指挥系统，由上级提出明确的指示，使下属具体地贯彻执行 。
【行政管理五种职能方法 行政管理五种职能方法是什么】5、控制就是根据规划预定的目标 ， 进行必要的检查，督促各项活动按时、按质、按量完成 。

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