退休厅级姑妈告诉我: 在单位里, 能力再强, 也要和这三种人搞好关系退休

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前几天我去看望退休多年的姑妈。姑妈在单位里混了一辈子从基层做到厅级领导什么大风大浪没见过?聊到现在单位里的人际关系姑妈感慨道:\"在单位里人过四十能力再强人脉再广也要和这三种人搞好关系别说没提醒你。 \"

这三种人是谁?姑妈娓娓道来。
第一种是那些看起来\"不起眼\"的人。他们也许没有显赫的背景也许没有令人瞩目的成绩但他们往往默默无闻地做着最重要、最基础的工作。他们就像单位这部\"大机器\"里的\"螺丝钉\"虽不起眼但少了他们整个\"机器\"都运转不灵了。
\"就拿我们单位来说\"姑妈回忆道\"有一个同志在档案室工作了几十年每天面对的都是一摞摞泛黄的纸。很多人看不起他的工作但只有领导知道单位的'根'就在他手上。那些'背景'查询、材料核实多亏了他领导才不会被蒙在鼓里。 \"
是啊单位里的每个岗位都有存在的意义每个人都在用自己的方式贡献着力量。与其分什么\"三六九等\"不如用欣赏和尊重的眼光看待每一个人。你永远不知道在关键时刻是谁会成为你最坚实的\"后盾\" 。

第二种是那些平时不\"合拍\"的人。也许是性格不同也许是理念相左你和他们总有\"话不投机\"的尴尬。但在姑妈看来这恰恰是一种\"警示\":如果连这些不同的声音都听不进去你的思维也许已经钻进了\"死胡同\" 。
\"我当领导那会儿最头疼的就是'一言堂' 。 \"姑妈感慨\"总有几个'刺头'会当着所有人的面提出不同意见那叫一个尴尬。但事后我仔细一琢磨他们说的往往是'醍醐灌顶'啊。要不是他们我们可能一错再错还浑然不觉呢。 \"
诚哉斯言!一个团队要有生机和活力不同的声音不仅不可怕反而要\"来者不拒\" 。你要学会从不同的角度审视问题要允许\"反对\"的声音存在。相信我一个敢于\"拍板子\"的人往往能给你最诚恳的建议。

第三种也是最不能忽视的就是那些职位\"卑微\"的人。保洁阿姨、食堂大叔、门卫大爷……他们是单位里最容易被\"遗忘\"的群体但往往又对单位里的\"一草一木\"了如指掌。很多领导的\"八卦\"都是从他们那里\"知无不言\"的。
【退休厅级姑妈告诉我: 在单位里, 能力再强, 也要和这三种人搞好关系】\"别看他们不起眼但在背后他们可能悄悄'左右'着很多人对你的看法。 \"姑妈语重心长\"一声'早安'一句'辛苦'看似微不足道却能拉近你们的距离。相反如果你对他们爱答不理甚至颐指气使小心他们在背后给你'穿小鞋' 。 \"
是啊再\"芝麻绿豆\"的人也有自己的尊严。真正的胸襟不是高高在上的\"俯瞰\"而是平等友善的\"平视\" 。当你真诚地对待每个人当你用尊重温暖他人你会发现自己收获的不仅是\"真心\"更是\"人心\" 。
\"记住了搞好关系从来不是阿谀奉承而是用真诚去温暖他人用欣赏去鼓舞他人。 \"姑妈拍拍我的肩膀\"别看这些人不'起眼'但往往是他们成就了一个又一个'不平凡' 。 \"

谈话间窗外夕阳西下余晖洒进屋子。我望着姑妈泛红的双眼在心里暗暗起誓:无论人过四十还是五十我都要用一颗真诚的心去温暖他人。因为我明白正是点点\"星光\"才汇聚成璀璨的\"银河\" 。
让我们携手共勉:在单位这个大家庭里没有\"不起眼\"的人只有不善于\"发现\"的眼睛;没有\"多余\"的声音只有不愿\"倾听\"的耳朵。唯有悉心呵护每个\"螺丝钉\"我们这部\"大机器\"才能运转如常;唯有虚心听取每个不同的声音我们的思维才能\"抽枝发芽\" 。
让欣赏和尊重化作春风让微笑和问候化作甘霖。让我们坚信只要用真诚浇灌\"善意\"我们就一定能收获一路的鲜花和掌声。

四十不惑更要不忘:哪怕能力再强、人脉再广也要用一颗谦逊的心去呵护身边的每个人。因为你要明白没有人可以\"只手遮天\";唯有悉心呵护\"苗圃\"才能看到\"森林\"的蓊郁。
亲爱的朋友人到中年我们要学会放下\"身段\"卸下\"盔甲\"用最真诚的微笑去温暖他人用最虚心的耳朵去倾听不同。让欣赏化作习惯让尊重化作本能。我坚信在每一次真诚的问候背后在每一次虚心的倾听背后我们都将收获一份感激收获一份信任。而正是一份份信任才能铺就我们走向成功的坦途。