|为什么说人在职场，尊严和面子都是争回来的，不是舔回来的

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表妹是一个职场新手，天天被同事随意指挥。后来实在无法忍受，一气之下和同事们撕破脸了，但这也遭到同事的孤立和打压。
后来我表妹不知道听谁说的：“只要老板喜欢你，其他同事就会对你客客气气的！”
于是乎，她就想尽办法，去博取老板的赏识和喜爱。你们认为，这种办法真的有用吗？同事会因为老板喜欢你，就对你另眼相看吗？

在职场中，人际关系是你在职场中能力的体现。作为一个职场的新手，如何处理好人际，是需要长时间的磨练的。

初入职场，需要熟悉工作，难免会出现被其他同事呼来喝去的情况，这也属于正常现象。但是，你要知道你当下最需要做的事情，是学习公司业务、熟悉公司情况，必须要用耐心应付这样的情况，安然度过新手期，对公司同事和环境熟悉了之后，这样的情况就会越来越少。
说回来，你表妹要想办法接近老板，从博取老板的赏识和喜欢，从而获得同事的尊重或转变态度，这样的做法和想法不是不行，而是不建议用，这种做法哪怕短期内可能有点作用，但从长远考虑，有可能适得其反。
【|为什么说人在职场，尊严和面子都是争回来的，不是舔回来的】
人与人相遇是缘份，但更多的是情份。
在职场中，要看重人与人之间的缘份。作为职场新手，更要注意建立这样的缘分，尊重职场的前辈，除了是对他人的尊重，也是遵循职场秩序的表现。
子曰“三人行，必有我师焉” ，在职场中你要跟着别人，学会做事做人，时刻学会提升自己。
作为一个在职场新手，啥都要学，身段要放低，保持低姿态，这样才能在一天又一天的摔打和同事的使唤中，学会成长，提升专业素养。没有谁是一进入职场就成为专家的，也不是谁已进入职场就可以对他人指手划脚的。

在与他人的相互博弈中，你要学会用自己的行动，用自己的才华，建立自己的职业威望。同时，也要用自己的人格魅力，收获别人的尊重。在职场中“敬人者，人恒敬之” ，这样的道理谁都懂，你对别人如何，别人也会同样对待你。
怀才就如怀孕，时间长了，大家都会知道。做人也是一样，日久见人心啊。以诚待人，别人也会真心待你。所谓缘份，就是用心能感受到相互帮衬扶持。

哪怕你到了一人之下，不一定达到万人之上。
老板哪个不是善于玩弄驭人之术？他心里面比谁都清楚。你想想要接近她，但他早已看透你的目的，就是预判了你的预判。不要寄望于与老板产生什么关系后，让公司其他人对自己恭敬有加。

老板是不会轻易让任何人利用自己的。不然你以为他是怎么坐上这个位置的？