人缘好，是职场吃香的结果还是原因？求职

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总有人说，人缘好是一种优势，人缘好的人职场上就是吃香。
那么，这个人缘好的人缘是什么？
人缘，从字面来解释就是人与人之间的缘分，所谓的缘分，就是两个人的交集，这个交集很可能是现实世界实际存在的，也可能是两个人之间的气质观点是相互吸引的，前者如果不被发现，就和后者一样给人一种神秘的感觉。

所以，还有一种说法就是：“缘”表示因缘关系， “分”表示命运的安排，缘分就是一种天命注定的关系。
而人缘，就是一个人与别人之间天命注定的关系的表述。
相比于虚无缥缈的缘分，我们对于人缘的解释可能更加功利一些，因为我们总结了很多可以让自己的人缘变好的方法。
比如，在职场上，勤快一点，多帮帮别人，或许就会有更多的人看好你，喜欢你，而你们之间的联系就加深了，人缘就会好起来。
又比如，经常请同事们吃吃喝喝，人缘也会好起来。
还有相信不要出挑，有好事多想着大家，人缘就会变好等等。

其实这些所谓的人缘变好的方法，背后都是一颗颗的功利之心，大部分都是想要用小恩小惠来收买别人的意思。
真正的人缘是现在很多影视明星和网红经常被当作评价标准的“路人缘” ，更多的倾向于第一印象就喜欢，接下来让人着迷，而不是去演绎一个能给别人带来点什么好处的人，进而让别人喜欢你。
而路人缘并不是长久经营出来的，而是一个人的三观、思想和行为自然而然表露出来的一种气质，在随机运气的加持下，契合了别人，让你们生成了一种缘分，一种对方对你的接纳。
所以，人缘好，真正的原因是你自己的内在溢出到了外部，得到了别人的认可和喜欢，而不是你通过一系列的操作，用利益吸引到了别人的喜欢。
本质上，人缘好，不是你向外求，通过利益交换得到的结果，而是向内求，壮大了自己的精神灵魂，向外溢出吸引了别人的结果。

一直以来，有很多人，认为人缘好是在职场上吃香的原因，所以无论自己的工作能力如何，总是会更在意自己的人缘如何。
而过分关注人缘的结果就是动作变形，把用利益吸引来的喜欢，当成了人缘好，然后变成了一个蝇营狗苟的人，每天不是在钻营，就是在去钻营的路上，从来没有正视过自己的内心和自己的真正能力。
仔细思考一下，如果你的路人缘一般，还想要人缘好，而且职场上吃香，那么唯一的结果就是人缘好是职场上吃香后的结果，而不是原因。
那么接下来的问题就是职场上什么样的人吃香？
在职场上真正吃香的人，人缘好可能是一个显著的特点，吃香的人当然是众人追捧的。但真正让他被人喜欢并且信服的，根源却并不是人缘，而是他自己强大的实力和可持续的社交手段。

一方面又让人信服的实力，一方面又有让人信服自己的社交手段，两方面一起发力，就算路人缘一般，也可以迅速的打开局面，成为被人信服的人，别人一旦信服你，就会依赖你，依赖你就等于人缘好，而人缘好又会反过来吸引别人信服你，最终形成一个正向循环。
当然，如果你的路人缘好，然后能力和社交手段都不错，也是可以形成因为路人缘好，所以被你吸引，又因为你有能力，社交手段也好，让大家信服你，然后因为信服所以你的人缘就好，又会吸引更多的人到你的身边，一样可以形成正向循环。
但是天生路人缘好的人少之又少，所以大多数人都是需要展现自己的实力和社交手段的。
用一些特定的说法来形容一个人缘好的人，首先这个人实力强大，待人友善，其次是性格坚定且柔和，为人正派且豁达，再次是处事公允，最后是能够给别人带来利益。

【人缘好，是职场吃香的结果还是原因？】所以，职场上吃香的人一定都是人缘好的人，但是那些所谓的“人缘好”的人却未必吃香。
很多事情都是这样，不把真正的原因找出来，光看表面，不仅仅是失之毫厘谬以千里，甚至是南辕北辙，到死也到达不了那个结果。